Langsung ke konten utama

Postingan

Menampilkan postingan dari 2018

Teori Kompensasi yang diterapkan di Perusahaan Asing ataupun Lokal

Pengertian Kompensasi Kompensasi adalah semua pendapatan yang berbentuk uang baik yang langsung maupun yang tidak langsung sebagai suatu imbalan atas jasa yang diberikan kepada perusahaan. kompensasi adalah total seluruh imbalan yang diterima oleh para karyawan atas dasar pengganti jasa yang telah mereka berikan.  Kompensasi berdasarkan individu karyawan adalah segala sesuatu yang diterima oleh karyawan sebagai suatu balas jasa atas berbagai kontribusi tenaga dan juga pikiran yang telah di sumbangkan pada organisasi. Sedangkan dalam sudut organisasi perusahaan, kompensasi adalah segala sesuatu yang telah diberikan kepada karyawan sebagai balasa jasa atau kontribusi tenaga dan juga pikiran yang telah mereka sumbangkan kepada organisasi dimana mereka bekerja.   Tujuan Kompensasi Tidak sedikit kasus Sumber Daya Manusia (SDM) yang berkualitas keluar setelah diperoleh dengan susah payah akibat sistem kompensasi yang kurang menarik, sehingga kompensasi demikian bertujuan ...

Tips dan Trik Wawancara Kerja - MSDM

Wawancara merupakan proses penting untuk mendapatkan pekerjaan. Berhasil tidaknya mendapatkan pekerjaan salah satunya ditentukan oleh proses wawancara. Banyak mereka yang mempunyai kemampuan diatas rata-rata atau genius, tetapi gagal dalam proses ini. Sikap dan karakter diri, kematangan dalam berfikir, atau bahkan persiapan yang dilakukan untuk menghadapi wawancara secara langsung akan mempengaruhi hasil dari wawancara. Berikut trik super efektif dalam menghadapi wawancara, baik wawancara pertama maupun bagi yang sudah sering melakukan wawancara : 1. Tiba lebih awal Rencanakan untuk tiba lebih awal dari jadwal yang telah ditentukan. Dengan waktu yang masih tersisa sebelum wawancara, Anda dapat gunakannya untuk mengatur emosi, mengontrol stres yang tidak perlu, mengumpulkan pikiran agar tetap fokus, dan menyempurnakan persiapan Anda lainnya seperti pakaian dan make up Anda. 2. Jabat tangan interviewer dengan tegas dan biarkan interviewer memulai pembicaraan Saat Anda b...

Manajemen Sumber Daya Manusia

MEA, Persaingan Antara Tenaga Kerja Lokal Dengan TKA Pemberlakuan Masyarakat Ekonomi ASEAN (MEA) membuat tenaga kerja Indonesia akan bersaing ketat dengan tenaga kerja asing.  MEA ini akan lebih dibanjiri oleh tenaga kerja yang terampil. Bagi perusahaan untuk bersaing di kancah bisnis mereka akan berusaha mengoptimalkan sumber daya manusia (SDM) untuk menunjang hasilnya bisnis.  Mereka tidak melihat lagi dari mana asal negara sumber daya manusia (SDM) yang mendukung bisnisnya. Pilihan untuk tenaga kerja itu tidak harus mengambil dari lokal. Bisa saja diambil dari negara lain, asalkan memenuhi kriteria kebutuhan korporasi. Menteri Ketenagakerjaan M Hanif Dakhiri mengatakan, peningkatan produk Indonesia di pasar regional dan global dapat mendorong efisiensi produksi dan peningkatan pangsa pasar Indonesia.  Menurut politikus PKB itu, MEA tidak lagi bersaing untuk memperebutkan wilayah (territory) atau pengaruh (influence), tetapi pasar yang memegang peran penting. ...

Task 3 - Bahasa Inggris 2

RESTAURANT We  will   open  a restaurant  which  serves Indonesian food in Margonda and we will  need  some furniture like  tables, chairs, sofa and some decorations.  We will get the fund from  some investors   and some loans  from the bank. Our marketing target is all people including  children  and  adults.  To run this business, we will need some people such as  manager, finance officier, 2 waiters, 2 chefs, 3 cleaning services.  Each person must be responsible for this job. Position job: (3EB07) Manager: Intan Yulita Finance Officier: me / Nadya Ryzanda RHK Chef: Dewi Listyowati Waiter: Agnia Oktavia Cleaning Service: Sabrina Anggita MANAGER The manager will make sure that everything is under control. He must check that work is done well. Another thing that he must do is supervise all the employees, check if all the employees come on time and give so...

Softskill Bahasa Inggris Bisnis 2 First Task Due on 17th March 2018

How Jack Ma Went From Being A Poor School Teacher To  Turning Alibaba Into A $160 Billion Behemoth          In 1995, a former school teacher from China named Jack Ma visited the United States for the first time. Ma had recently started a translation company to capitalize on China's export boom. When he was in the U.S., as part of his translation business, a friend showed him the internet. His friend told him that just about everything was on the internet. Ma decided to search for beer. The results didn't turn up a single Chinese option. In fact, he could hardly find anything about China on the Internet at all. When he returned home, he decided to found China Pages, a directory of various Chinese companies looking for customers abroad, and some say, the country's first internet business.           Next week, Alibaba will  s tart trading on the New York Stock Exchange  , in what could be the biggest offering in U.S...